Ядринский муниципальный округ Чувашской РеспубликиЧăваш Республикин Етĕрне муниципаллă округĕ

О внесении изменений в постановление Ядринской районной администрации Чувашской Республики от 12 декабря 2014 г. № 968

О внесении изменений в постановление Ядринской районной администрации Чувашской Республики от 12 декабря 2014 г. № 968

 

В соответствии с постановлением Кабинета Министров Чувашской Республики от 25 февраля 2015 г. № 53 «Об утверждении Порядка выплаты и размера денежного вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам государственных общеобразовательных организаций Чувашской Республики и муниципальных общеобразовательных организаций  и о внесении изменений в постановление Кабинета Министров Чувашской Республики от 29 декабря 2010 г. № 553» Ядринская районная администрация Чувашской Республики п о с т а н о в л я е т:

1. Внести в постановление Ядринской районной администрации Чувашской Республики от 12 декабря 2014 г. № 968 «Правила предоставления средств из Ядринского районного бюджета Чувашской Республики на выплату денежного вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам муниципальных образовательных учреждений Ядринского района Чувашской Республики к следующие изменения:

- в приложение № 18 раздел Iизложить в следующей редакции:

«I.Общие положения

«1.1. Настоящие Правила определяют порядок предоставления средств из Ядринского районного бюджета Чувашской Республики, поступающих из республиканского бюджета Чувашской Республики, на выплату и размер денежного вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам муниципальных общеобразовательных организаций Ядринского района Чувашской Республики (далее – денежное вознаграждение).

1.2. Денежное вознаграждение устанавливается педагогическим работникам муниципальных общеобразовательных организаций Ядринского района Чувашской Республики, осуществляющих в качестве основной цели деятельности образовательную деятельность по образовательным программам начального общего, основного общего и (или) среднего общего образования, на которых с их согласия приказом руководителя соответствующей образовательной организации возложены функции классного руководителя по организации и координации воспитательной работы с обучающимися не более чем в одном классе (классе-комплекте).

1.3.Список педагогических работников, осуществляющих организацию и координацию воспитательной работы с обучающимися в классе (классе-комплекте), утверждается приказом общеобразовательной организации.

1.4. Размер денежного вознаграждения устанавливается из расчета 1000 рублей в месяц за классное руководство в классе (классе-комплекте) с наполняемостью:

для общеобразовательных организаций, расположенных в городской местности, - не менее 25 человек;

для общеобразовательных организаций, расположенных в сельской местности, - не менее 14 человек;

для общеобразовательных организаций для обучения обучающихся с ограниченными возможностями здоровья:

для глухих, - не менее 6 человек;

для слабослышащих и позднооглохших с легким недоразвитием речи, обусловленным нарушением слуха, - не менее 10 человек;

для слабослышащих и позднооглохших с глубоким недоразвитием речи, обусловленным нарушением слуха, - не менее 6 человек;

для слепых – не менее 8 человек;

для слабовидящих и поздноослепших, - не менее 12 человек;

для имеющих тяжелые нарушения речи, - не менее 12 человек;

для имеющих нарушения опорно-двигательного аппарата, - не менее 10 человек;

для имеющих задержку психического развития, - не менее 12 человек;

для умственно отсталых, - не менее 12 человек;

для глубоко умственно отсталых, - не менее 10 человек;

для имеющих сложные дефекты, - не менее 5 человек.

Для классов (классов-комплектов) с наполняемостью меньше установленной наполняемости размер денежного вознаграждения уменьшается пропорционально численности обучающихся.

1.5. Начисление денежного вознаграждения осуществляется исходя из фактической численности учащихся в классе (классе-комплекте) по отдельной ведомости.

1.6. Выплата денежного вознаграждения осуществляется в сроки, установленные для выплаты заработной платы.»;

приложение к Правилам изложить в редакции согласно приложению к настоящему постановлению.

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2015 года.

 

 

Глава Ядринской районной

администрации                                                                                             В Н. Кузьмин

Постановление
182
13 марта 2015 года
26 марта 2015 года
Поделиться