Прокуратурой Ядринского района проведена проверка соблюдения требований трудового законодательства в деятельности индивидуальных предпринимателей и юридических лиц, осуществляющих деятельность на территории Ядринского района.

Установлено, что индивидуальным предпринимателем, осуществляющим пригородные пассажирские перевозки, принят на работу в качестве водителя автобуса гражданин, с которым трудовой договор не был заключен.

По данному факту в отношении индивидуального предпринимателя возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренном ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ – уклонение от оформления трудового договора.

Постановлением Государственной инспекцией труда Чувашской Республики индивидуальный предприниматель привлечен к административной ответственности в виде штрафа в размере 5 тысяч рублей.

Постановление в законную силу не вступило.